澳洲专业人才市场薪资大涨 赶超欧美
Matthew刘今年30岁,是来自墨尔本的一名专业会计。他是一波在海外工作的澳洲专业人才之一。他们在有世界金融中心之称的伦敦和纽约都拥有不错的工作,但最近发现来自家乡的工作薪金更加丰厚诱人。
刘先生昨天在采访中表示:“我很开心在伦敦收获的一切,但是最近发现如果回到澳洲我可以拿到更高的工资。”
刘先生作为一名财务规划师就职于伦敦的Barclays银行,他表示工资差在较小的行业中越来越明显,“如果你在银行或者金融服务业工作,像我这样,工资差别并不是很大,但是我的朋友告诉我,现在的澳洲劳动力市场的工资水平要明显高很多。” 他还强调,如果自己现在在澳洲找到一样职位的工作,他至少能拿到$11万到$15万左右的年薪,这与他现在的工资相比要高出许多,但是澳洲大城市的高生活成本让他怯步了。
根据刘先生的叙述和最新国际猎头公司的调查报告显示,澳大利亚的雇主都对目前澳洲的人才市场表示了抱怨。他们需要花费比在伦敦、纽约这些传统金融热点城市更高的价格去雇佣金融专业人才。
再加上坚挺的澳币和一些其它因素的影响,如欧洲金融恐慌带来的供大于求的买方市场,和澳洲本地矿业的繁荣带来的蓝领高薪标准,都使得澳大利亚专业人才的工资水平超过了欧洲美国的薪资水平。
国际猎头公司Robert Half的高级行政主管Neil Owen说,过去人们到悉尼工作都是因为悉尼惬意生活方式或者是为了旅游。“但是现在这种情况还是第一次出现,很多人说到悉尼工作是因为在澳洲雇主给的工资更高。”他补充道:“就在这周,我有一名专业候选人,他在纽约、伦敦和悉尼的工作机会中,最后选择了悉尼。因为他认为到悉尼工作可以获得更丰厚的工资。”这名专业人才是一名运营风险会计,他被告知在悉尼可以拿到$13万至$13.5万的工资,这比在伦敦的职位高出$2万多。
(Holly)
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