可口可乐联手美国国务院,使用区块链技术保护劳工权利
品途商业评论讯,饮料巨头可口可乐公司联合美国国务院及其它三家公司推出了一项计划,将使用区块链技术登记全球范围内的劳工信息,杜绝强迫劳动的现象频繁发生。
国际劳工组织发布的信息显示,目前全球有近2500万人口遭受着强迫劳动这样的不公正待遇,其中大部分人都生活在亚太地区。去年,一家名为“KnowTheChain”的供应链透明组织公布了一项研究,部分内容显示大部分食品和饮料公司在解决强迫劳动这一问题上做得还远远不够。目前,监管机构正在对许多饮料公司不断施压,要求它们帮助解决蔗糖生产国面临的强迫劳动问题。
由可口可乐带头开发的新计划将利用区块链的验证和数字公正能力打造一个安全的登记册,用于记录劳工和合同等信息。可口可乐负责劳动场所权利的主管Brent Wilton表示,“我们正与该项目的试点地区合作,目的是让供应链在验证劳工政策的过程中保证更高的透明度,同时提高办事效率”。
美国国务院副助理国务卿表示看好这一计划,认为尽管区块链并不能强行要求公司尊重用工合同,履行符合道德要求的用工条款,但也能在一定程度上鼓励企业约束自己的行为,促进合规。国务院称这是区块链技术在保护劳工权利方面落地的第一个大型工程,政府部门将区块链视为社会发展的有益工具。
美国技术公司Bitfury Group将负责为该计划建设区块链平台,Emercoin也会提供与区块链技术有关的服务。