为了保密 苹果竟然这样对待中国工人（图）

长期以来，苹果一直以在产品开发中倡导保密文化而著称。该文化由苹果已故的联合创始人、前首席执行官史蒂夫·乔布斯（SteveJobs）倡导和实施。

根据TheOutline网站作者威廉·特顿（WilliamTurton）撰写的最新文章，保密工作对苹果而言至关重要，以至于曾聘请了一位美国国家安全局（NSA）的前调查人员，对部分苹果员工就苹果内部信息如何流向世界的问题进行了1个小时的培训。

苹果官员在这次培训中就表示，最新外界曝出的许多苹果新产品开发信息，并不是来自为苹果代工制造产品的亚洲工厂，而是来自于苹果位于加州库比蒂诺的总部。苹果安全团队已要求上海等工厂的员工通过灵敏的金属探测器。

外媒表示，盗取新产品的部件是泄密者最喜欢的一种方式，因为盗取出来的部件一般都能卖个好价钱，有人为了盗取相关部件甚至将其藏在胸罩里或者冲入排污系统中。

为了防止泄密，苹果公司和相关合作伙伴不得不每天对270万人进行筛查，这不是一项简单的工作。苹果公司的全球安全团队甚至会安插一部分人员到产品团队里做“卧底”，以防止相关产品信息外泄。苹果公司曾经为了搜寻一名“间谍”，整整花费了三年的时间才让其露出马脚。

除了供应链，即使在苹果的总部大楼，走廊和大堂也被称为“红色地带”，员工在这里不能够进行交谈，因为谈话内容可能会涉及到苹果尚未决定发布的产品信息。

负责苹果全球安全的高管大卫-赖斯（DavidRice）向员工表示，“我认为苹果独一无二的特质，是我们不需要‘老大哥’文化。”意指苹果不倡导独裁文化。

苹果一直很反感信息被提前公布。这家公司把产品发布与周末上映的好莱坞大片相提并论。产品发布前几天极为重要，类似于电影上映后的第一个周末。提前公布细节只会让悬念消失殆尽。苹果希望新产品在发布之前保持神秘的另一个原因在于，保密可以使新产品不至于抢走现有产品的风头。如果消费者明确知道将有什么新品发布，他们就会推迟购买计划，以免被下一代产品淘汰。

最重要的是，产品发布之前就公布信息会给竞争对手提供反应时间，提高用户的期待，并使得公司处于一些吹毛求疵的批评声之下，这些人关注的并非产品，而是理念。苹果的保密措施在内部得到了严格的落实。这种思维使得苹果在科技界独树一帜。

乔布斯曾表示，苹果倡导的保密文化取经于沃尔特·迪士尼。这位米奇王国的创始人认为，如果过于关注幕后的事情，那么公众赋予迪士尼的神奇就将逐渐消失。另外，迪士尼实施了严格的内部保密。苹果为此创建了详尽的制度来实施内部保密，制度的核心就是不泄密理念。

不过在乔布斯逝世之后，苹果的保密工作做得越来越不到位。作为10周年的iPhone力作，今年秋季即将发布的iPhone8备受期待。但目前来看，过度的曝光导致很多想要换机的消费者持观望态度，这也直接影响到了市场上iPhone7系列产品的销量。