新州一线员工疫情特别保护法将被取消，确诊后申请员工赔偿恐变困难（图）

雅虎新闻11月14日报道称，新州政府计划取消针对新冠检测呈阳性的一线员工的特别保护措施，称这将为企业节省5亿澳元。在疫情爆发不久后，疫情特别规定于2020年5月加入Workers Compensation Act。

这意味着，如果零售、医疗、酒店和其他一线行业的员工确认是在工作过程中感染新冠病毒，提出员工赔偿要求更容易。

政府现在表示这个改变已过时且不公平，将于下周在议会动议废除该规定。

州长Dominic Perrottet周日表示，修订法案时关于新冠病毒是如何传播的信息很少，也没有疫苗。他表示，废除这一规定将意味着该制度对员工来说是公平的，同时也确保企业不会因保险费用上涨而受到冲击。

Perrottet说：“既然经济正在稳步恢复，我们希望企业投资于招聘新员工和提高工资，而不是抬高保险账单。”

数字和客户服务厅长Victor Dominello说，如果不做出调整，明年可能会有超过2.5万起额外索赔，保险费平均将上涨950澳元。

政府表示，根据Doherty Institute的模型，疫情索赔可能会在未来一年给员工赔偿系统造成高达6.38亿澳元的损失。

绿党议员David Shoebridge是这项保护计划的主要支持者，他表示没有人应该相信这些数字。他对AAP说:“到目前为止，成本还不到2000万澳元，政府初步估计未来四年的成本将超过80亿澳元。”

Shoebridge表示，绿党将反对政府提出的改革。“这些法律旨在保护我们的一线工作人员，护士、教师和零售工人，他们在疫情期间冒着生命危险。这些员工在工作场所感染新冠的风险仍然是最大的，政府正在破坏他们的保护。”

（图片来源：雅虎新闻）

新州工会秘书Mark Morey呼吁政府重新考虑这一“严厉、无情和不必要”的改变。

Morey表示：“政府的任何节省都将微乎其微，但对员工个人的影响将是巨大的。受影响最大的员工将是那些为了服务公众而将自己置于危险之中的人，这些人‘绝大多数’是女性。这不是让我们度过疫情的那种龌龊方法。”

如果废除成功，工人们仍然可以提出索赔。但Shoebridge表示，“一名年轻的超市员工几乎不可能证明自己是在工作场所、而不是在家里或在往返的公共交通工具上感染了病毒”。

今天，新州新记录了195例新冠病例，1例死亡。约有224人仍在医院，比前一天少了4人，32人在重症监护室。

大约91%的16岁以上的人已经完全接种了疫苗，94.2%的成人已经进行了第一次注射。在12至15岁年龄组中，超过80%的人接种了第一剂，72.4%的人接种了两剂。

（Jo）