澳洲工会申请取消“青少年工资标准”，超50万人有望受益（图）
澳洲新闻集团6月6日霸道成，工会向工作场所仲裁机构提出了一项具有里程碑意义的申请，要求取消在快餐、药房和零售行业工作的50多万名18至20岁员工的青少年工资标准（ junior pay rates）。
这项行动由澳洲工会理事会秘书Sally McManus和商店、分销及相关员工协会全国秘书Gerard Dwyer发起，并于周四提交给了公平工作委员会（Fair Work Commission）。
根据现行的工作场所规则，年龄未满21岁的员工不能获得全额工资标准（full award rate）。
20岁的员工获得全额工资标准的90%，19岁的员工获得80%，而18岁的员工则获得70%。
（图片来源：澳洲新闻集团）
工会的提议旨在将这一年龄段员工的工资提升到全额工资标准水平。该申请还旨在提高15至17岁员工的青少年工资标准。
提案中指出，17岁的员工应获得全额工资标准的75%，而不是目前的60%；16岁及以下的员工应获得一半，而不是目前的45%。
（Jo）
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今日评论
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最新评论(9)
随遇而安的人
2024-06-06
4
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我们足球教The澳大利亚小朋友…把大学都留给了国际创汇~这些孩子初中高中都已经开始工作…！基本上20岁以上都做到了部门经理…在汤浩Central大办公楼~有几个跟我在回家的列车上聊到已经做了保险公司总经理的……
tony chau
2024-06-06
3
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那不就是利用童工嗎？澳洲真的是太不人道了
Qxc
2024-06-06
3
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那学徒工呢
土澳居民Nx5SM
2024-06-06
3
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有没有一种可能，店家将不再招聘青少年了。青少年将失去实习的机会。
十三妹洋插队中
2024-06-06
1
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这个提议真是太及时了，终于有人站出来为年轻员工争取公平待遇，支持！
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